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去年5月以來(lái)，天津持續(xù)優(yōu)化“海河英才”行動(dòng)計(jì)劃和“海河工匠”建設(shè)政策，以服務(wù)打動(dòng)人，以事業(yè)成就人，為高質(zhì)量發(fā)展凝聚強(qiáng)大人才紅利。
“海河英才”行動(dòng)計(jì)劃對(duì)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)開(kāi)辟引進(jìn)人才“綠色通道”，由企業(yè)家拉單子、說(shuō)了算，激發(fā)用人主體內(nèi)生動(dòng)力。將分散在多個(gè)部門(mén)的60項(xiàng)人才政策系統(tǒng)整合，構(gòu)建“政策一個(gè)出口、引育一個(gè)進(jìn)口、服務(wù)一個(gè)窗口”的工作體系，變單部門(mén)各自作戰(zhàn)為多部門(mén)聯(lián)合行動(dòng)，使來(lái)津人才對(duì)“政策有哪些內(nèi)容，自己能享受什么，到哪里去辦理”一目了然，辦理手續(xù)一次辦結(jié)。
“海河工匠”建設(shè)政策創(chuàng)新培養(yǎng)模式，挖掘企業(yè)優(yōu)勢(shì)資源，促進(jìn)技能培訓(xùn)從“課堂”走進(jìn)“車(chē)間”，實(shí)現(xiàn)訓(xùn)用一致、精準(zhǔn)匹配。首批“海河工匠”全部從戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和先進(jìn)制造業(yè)選拔產(chǎn)生，每人獲得20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)資助。
此外，優(yōu)化留才環(huán)境，實(shí)施人才“綠卡”政策，提供一批人才公寓，構(gòu)建涵蓋人才住房、子女入學(xué)、醫(yī)療保健、交通補(bǔ)貼等全方位服務(wù)保障體系。截至今年6月底，全市共引進(jìn)各類(lèi)人才17.2萬(wàn)人，其中，技能型人才占23.5%，急需型和創(chuàng)業(yè)型人才占1.8%，戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)高層次人才占20%。
