《“什么是高質(zhì)量的學(xué)術(shù)人才評審?”——基于2352名評審專家的循證研究》
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外籍高層次人才認(rèn)定 四川有了細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)外國人來華工作分類標(biāo)準(zhǔn),我國將來華工作外國人分為A、B、C三類,其中A類為外籍高層次人才。

  近日,記者從四川省科技廳獲悉,《四川省外籍高層次人才認(rèn)定管理辦法》(以下簡稱《辦法》)近日發(fā)布,其中將外籍高層次人才依據(jù)取得成就高低分為A1、A2、A3三個(gè)層級,進(jìn)一步細(xì)化人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)四川省外籍高層次人才服務(wù)管理工作。

  根據(jù)外國人來華工作分類標(biāo)準(zhǔn),我國將來華工作外國人分為A、B、C三類,其中A類為外籍高層次人才。四川省新出臺的《辦法》重點(diǎn)聚焦A類人才,結(jié)合現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)并進(jìn)行了細(xì)化。

  《辦法》稱,外籍高層次人才在認(rèn)定上,將依據(jù)取得成就高低分為A1、A2、A3三個(gè)層級。其中,A1類包括2個(gè)方面19條認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),突出國家人才計(jì)劃和政府獎(jiǎng)勵(lì),以及國際公認(rèn)的專業(yè)頂尖成就。

  A2類包括3個(gè)方面17條認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),涵蓋省部級人才計(jì)劃和政府獎(jiǎng)勵(lì),以及國際公認(rèn)的高水平專業(yè)成就和擔(dān)任特定高級別管理職務(wù)的人才。

  A3類包括5個(gè)方面22條認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),除國際公認(rèn)的專業(yè)成就和市場導(dǎo)向的鼓勵(lì)類崗位外,聚焦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和優(yōu)秀青年人才,特別把擁有高技術(shù)發(fā)明專利、獲得創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)投資的人才以及青年博士和博士后納入認(rèn)定范圍。

  《辦法》稱,在四川省內(nèi)企事業(yè)單位或社會組織工作,或創(chuàng)辦企業(yè)在四川省進(jìn)行市場主體登記和稅務(wù)登記,為全省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)的外籍人才均可申請認(rèn)定。

  筆者從四川省科技廳了解到,四川省外籍高層次人才實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,自認(rèn)定之日起5年內(nèi)有效,達(dá)到更高層次認(rèn)定條件的人才,可隨時(shí)重新申請認(rèn)定。外籍高層次人才經(jīng)認(rèn)定后,有關(guān)部門依據(jù)相關(guān)規(guī)定,為其提供工作、生活等方面的相關(guān)優(yōu)惠政策和服務(wù)便利。

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